CFP Crediti Professionali corso Formazione Formatori: 

Per gli iscritti Ordini Professionali lo studente con la frequentazione a questi nostri corsi proposti ottiene anche i CFP formazione professionale ex DPR 137/2012 del CNI (Consiglio Nazionale Ingegneri), del CNAPPC (Consiglio Nazionale Architetti, Pianificatori, Paesaggisti e Conservatori), del CNPA ( Consiglio Nazionale Periti Agrari e Agrari Laureati), del CNPI ( Consiglio Nazionale Periti Industriali e Periti industriali Laureati).

Corso Formazione Formatori da 48 ore

CFP CNI 48
CFP CNAPCC 15
CFP CNPAPAL 15
CFP CNIPIPIL 28
CFP CNG 16

Corso Formazione Formatori da 24 ore

CFP CNI 24
CFP CNAPCC 15
CFP CNPAPAL 15
CFP CNIPIPIL 28
CFP CNG 16

Quale corso Scegliere da 48 o 24 ore:  

Il candidato deve dimostrare di essere in possesso del prerequisito previsto dal D.I. 6.3.13 ovvero almeno del Diploma di Istruzione Secondario ed il possesso di almeno di uno dei 6 criteri di qualificazione della figura del formatore per la salute e sicurezza sul lavoro.

I sei criteri per la qualificazione:

Il primo criterio

Prende in considerazione il solo requisito della precedente esperienza in qualità di docente esterno, pertanto è ritenuto qualificato chi ha svolto almeno 90 ore di docenza negli ultimi tre anni nell’area tematica oggetto della docenza ed è in grado di documentarlo.

Il secondo criterio

Prende in considerazione:

a. come requisito di partenza il possesso di una laurea coerente con le materie oggetto della docenza, ovvero l’attestato di frequenza di corsi post-laurea (dottorato di ricerca, perfezionamento, master, specializzazione) nel campo della salute e sicurezza sul lavoro

b. a tale requisito è necessario aggiungere al- meno una delle seguenti specifiche considerate come alternative:

• percorso formativo in didattica, con esame finale, della durata minima di 24 ore (es. corso formazione-formatori), o abilitazione all’insegnamento, o conseguimento (presso Università od Organismi accreditati) di un diploma triennale in Scienza della Comunicazione o di un Master in Comunicazione;

• precedente esperienza come docente, per almeno 32 ore negli ultimi 3 anni, in materia di salute e sicurezza sul lavoro;

• precedente esperienza come docente, per almeno 40 ore negli ultimi tre anni, in qualunque materia di docenza;

• corso/i formativo/i in affiancamento a docente, per almeno 48 ore, negli ultimi 3 anni in qualunque materia.

Il terzo criterio

Prende in considerazione:

a. come requisito di partenza il possesso di un attestato di frequenza, con verifica dell’apprendimento, a corso/i di formazione della durata di almeno 64 ore in materia di salute e sicurezza sul lavoro (organizzato/i dai soggetti di cui all’articolo 32, comma 4, del Decreto Legislativo n. 81/2008)

b. tale requisito però è necessario venga integrato da almeno 12 mesi di esperienza lavorativa o professionale coerente con l’area tematica oggetto della docenza

c. inoltre è necessario aggiungere almeno una delle seguenti specifiche considerate come alternative:

• percorso formativo in didattica, con esame finale, della durata minima di 24 ore (es. corso formazione-formatori), o abilitazione all’insegnamento, o conseguimento (presso Università od Organismi accreditati) di un diploma triennale in Scienza della Comunicazione o di un Master in Comunicazione

• precedente esperienza come docente, per almeno 32 ore negli ultimi 3 anni, in materia di salute e sicurezza sul lavoro

• precedente esperienza come docente, per almeno 40 ore negli ultimi tre anni, in qualunque materia

• corso/i formativo/i in affiancamento a docente, in qualunque materia, per almeno 48 ore, negli ultimi 3 anni.

Il quarto criterio

Prende in considerazione:

a. come requisito di partenza il possesso di un attestato di frequenza, con verifica dell’apprendimento, a corso/i di formazione della durata di almeno 40 ore in materia di salute e sicurezza sul lavoro (organizzato/i dai soggetti di cui all’articolo 32, comma 4, del Decreto Legislativo n. 81/2008 e s.m.i.)

b. a tale requisito vanno aggiunti almeno 18 mesi di esperienza lavorativa o professionale coerente con l’area tematica oggetto della docenza

c. ed è necessario inoltre possedere almeno una delle seguenti specifiche considerate come alternative:

• percorso formativo in didattica, con esame finale, della durata minima di 24 ore (es. corso formazione-formatori), o abilitazione all’insegnamento, o conseguimento (presso Università od Organismi accreditati) di un diploma triennale in Scienza della Comunicazione o di un Master in Comunicazione

• precedente esperienza come docente, per almeno 32 ore negli ultimi 3 anni, in materia di salute e sicurezza sul lavoro

• precedente esperienza come docente, per almeno 40 ore negli ultimi tre anni, in qualunque materia di docenza

• corso/i formativo/i in affiancamento a docente, in qualunque materia di docenza, per almeno 48 ore, negli ultimi 3 anni.

Il quinto criterio

Prende in considerazione:

a. come requisito di partenza una esperienza lavorativa o professionale almeno triennale nel campo della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, coerente con l’area tematica oggetto della docenza.

*Tabella. Articolazione del monte ore formativo previsto per i diversi livelli di rischio (Accordo in Conferenza Stato, Regioni e Province autonome del 21 dicembre 2011 – (Art. 34 del D.Lgs. 81/2008)

b. a tale requisito, va aggiunta almeno una delle una delle seguenti specifiche considerate come alternative:

• percorso formativo in didattica, con esame finale, della durata minima di 24 ore (es. corso formazione-formatori), o abilitazione all’insegnamento, o conseguimento (presso Università od Organismi accreditati) di un diploma triennale in Scienza della Comunicazione o di un Master in Comunicazione

• precedente esperienza come docente, per almeno 32 ore negli ultimi 3 anni, in materia di salute e sicurezza sul lavoro

• precedente esperienza come docente, per almeno 40 ore negli ultimi tre anni, in qualunque materia di docenza

• corso/i formativo/i in affiancamento a docente, in qualunque materia di docenza, per almeno 48 ore, negli ultimi 3 anni.

Il sesto criterio

Prende in considerazione:

a. come requisito di partenza una esperienza di almeno sei mesi nel ruolo di RSPP o di almeno dodici mesi nel ruolo di ASPP (tali figure possono effettuare docenze solo nell’ambito del macro-settore ATECO di riferimento)

b. a tale requisito va aggiunta almeno una delle seguenti specifiche considerate come alternative:

• percorso formativo in didattica, con esame finale, della durata minima di 24 ore (es. corso formazione-formatori), o abilitazione all’insegnamento, o conseguimento (presso Università od Organismi accreditati) di un diploma triennale in Scienza della Comunicazione o di un Master in Comunicazione

• precedente esperienza come docente, per almeno 32 ore negli ultimi 3 anni, in materia di salute e sicurezza sul lavoro

• precedente esperienza come docente, per almeno 40 ore negli ultimi tre anni, in qualunque materia di docenza

• corso/i formativo/i in affiancamento a docente, in qualunque materia di docenza, per almeno 48 ore, negli ultimi 3 anni.